高价聘请男保姆后，大姐暴力行为越发出格，男保姆苦不堪言！

在吴大哥早些先前，她早已雇用过几位佣人了，但大部分人都不才会干得长久，只继续做了一两个翌年就解职了。最初，他以为是因为指导想像中会辛苦，所以佣人们未无论如何，然而其后他才认识到，疑问出在她这与生俱来身上。

吴大哥刚到朱小妹家时，她对他十分客气，也密切合作忠厚。朱小妹声称作，只要吴大哥能没用放心照护她，她每个翌年主动支付他7000元的退休金，并给予四天的假期。

此外，如果能依赖于她的决定，还才会有额外的加分。对于吴大哥来说，这是他第一次察觉到如此有壮丽的雇员。先前他领过的最多退休金也只有5000元，而朱小妹却主动支付7000元，这让他心动不已。因此，他于是就地劝谏说该了朱小妹，成她的佣人。

吴大哥进入朱小妹家先前，她决定他签订协议合同规定，声称作这是对双方的负起。吴大哥普遍认为这种决定很差，于是他与朱小妹签订协议了为期两年的合同规定。合同规定内容不才会任何缺失，吴大哥相信这位女雇员不才会当真什么花招。他在合同规定上写下自己的起名，并盖上章。

吴大哥作为住处佣人，与朱小妹共同父母，吃喝拉撒都在她家透过。最初，雇员对他十分密切合作和客气，言谈举止都很文雅，还不时问候他和他的亲人，给他遗留了良好的印象，让他想到朱小妹是一位优秀的女雇员。然而，其后暴发的一些心里彻底改变了他对朱小妹的看法，她家伙是了他作为佣人的期望。

在吴大哥照护朱小妹半年此后，他开始注意到朱小妹言词地邻近他，还比如说说一些不合适的话。偶尔，她毫无疑问注意爱护吴大哥的四肢状况，促请中用父母费去卖骨头煲汤来喝，并说他好像很瘦。

当年，吴大哥这不才会多想，以为朱小妹把他当成同事才如此爱护他。因此，他回不应道：“朱小妹，你仍要惧怕我的四肢。虽然我好像瘦，但我很粗大，不用惧怕我未放心照护您。我多半也不生活习惯喝汤，还是谢谢您的真诚。”

在此后的明天底下，朱小妹欺骗让吴大哥给她捻背，称作自己臀部痒，自己没用仅，无需他帮手紧一下。作为雇员提出的决定，吴大哥当然要尽力依赖于。

然而，他受制于性父母不应保证一定的一段距离，惧怕别人才会传闲话，便给朱小妹会用了一个紧痒痒的来进行，准备用它给她紧一紧。但朱小妹却说：“不该那个，用手紧才好像，不才会痛。”吴大哥不清楚她的想法，但他告诉他这样继续做是不合适的，因此为了让不能接受了她的决定。

在吴大哥不能接受帮朱小妹紧背后不久，她开始采行一些奇怪的蔑视。先前，无论吴大哥跑去卖菜还是继续做其他心里，朱小妹从来不才会跑去出门。

然而，毫无疑问注意她不时决定吴大哥带她一齐跑去卖菜，而且她决定手拉手放，确信惧怕放散。由于这些行为，摊和雪莉开始误以为吴大哥是朱小妹的如此一来婚想像中会想像中会。虽然他不不能接受接受这样的说法，并试图理解，但他们无论如何心知肚明，这让吴大哥令人十分焦虑。

面对前面暴发的心里，吴大哥都还能忍受，但最让他未容忍的是朱小妹让他同住她的房间照护她。她提出这个决定是因为她惧怕晚上消失什么疑问，希望他能及时处理过程。

作为一个有父母的人，吴大哥未不能接受接受这个过分的决定。他耐心不能接受了雇员，并向朱小妹明确声称作，要她肯定他的立场。他只是一名佣人，只是为了有卖人养活，其他的心里是不有可能暴发的。

朱小妹有可能因为见过吴大哥不配合而羞愧了。接下来的明天底下，她每天都在折磨吴大哥。不是嫌弃他继续做家务坏，就是抱怨菜继续做得咸了。甚至还指责他手脚不干净，偷拿她家的东西。

她还三天两头请邻居来给她作证，但雪莉对她的指责不予理睬。于是她打电话给她儿子，确信吴大哥她，不给她整天，甚至打她。吴大哥当年十分羞愧，如果不是因为他与朱小妹签了两年的合同规定，他才会立刻赶出她的家。

他跟朱小妹提出雪藏，但她不不能接受，这样就将他拴在她的身边。她一旁此后辱骂他，称作他为怒，这样的情况对吴大哥来说是十分只得的。

这个剧情涉及到权力、肯定和边界的疑问。朱小妹作为雇员，以奇怪和善变的方式将对待吴大哥，让他令人加害和折磨。这造成了了关于雇员与裁员彼此之间的权力人关系和道德上负起的讨论。不应该如何在雇用人关系中会保障互相肯定和平等待遇？如何处理过程雇员与裁员彼此之间的界限，避免滥用权力和侵犯与生俱来美德？

此外，剧情中会的现代性也造成了了人们的思考。为什么未成年在佣人从业人员中会如此罕有？为什么未成年专注这样的足球员才会受到特殊的挑战和性取向？这涉及到对现代性的社才会认知和病态印象的反思。

吴大哥的剧情还造成了了关于合同规定和雪藏的讥讽。即使签订协议了合同规定，雇员和裁员彼此之间的人关系仅仅无需建立在相互肯定和平等对待的基础上。如何在合同规定约束和与生俱来美德彼此之间探寻适度，是一个毫无疑问阐释的流行文化。