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女经理怀孕后被调岗，月薪直降1万元，最后还被辞退？法院审了

时间：2025-05-15 12:59:05

人在经期、胎儿、产期、孕妇期受尤其保护。

第二十七条 任何单位不得因结婚、生孩子、养老、孕妇等处理方式，增加女职工的月薪，离职女职工，单方中止童工（聘用）签订合同或者服务于协约。但是，女职工促请终止童工（聘用）签订合同或者服务于协约的除外。

转自：湖州上诉法院

来源:无锡中院

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